Panasonic เตรียมลดพนักงาน 10,000 คนทั่วโลก จากเหตุขาดทุนหนัก
Panasonic บริษัทอิเล็กทรอนิกส์รายใหญ่ของญี่ปุ่น และผู้จัดหาชิ้นส่วนแบตเตอรี่รายสำคัญให้แก่ Tesla ประกาศว่า บริษัทมีแผนจะลดจำนวนพนักงานทั่วโลกลง 10,000 ตำแหน่ง ซึ่งคิดเป็นประมาณ 4% ของพนักงานทั้งหมดราว 230,000 คน เพื่อเพิ่มความสามารถในการทำกำไร
การปลดพนักงานจะดำเนินการเป็นหลักภายในปีงบประมาณปัจจุบัน ซึ่งจะสิ้นสุดในเดือนมีนาคม 2026 ตามประกาศของบริษัทระบุว่า บริษัทจะทบทวนประสิทธิภาพการดำเนินงานของแต่ละบริษัทในกลุ่มอย่างถี่ถ้วน โดยเน้นที่ฝ่ายการขายและแผนกที่ไม่เกี่ยวข้องกับการผลิต
แถลงการณ์ของบริษัทระบุเพิ่มเติมว่า จะมีการประเมินใหม่ถึงจำนวนองค์กรและบุคลากรที่จำเป็นจริง โดยมาตรการนี้มุ่งเป้าไปที่พนักงาน 10,000 คน แบ่งเป็น 5,000 คนในญี่ปุ่น และอีก 5,000 คนในต่างประเทศ ที่อยู่ในเครือบริษัทที่มีการรวมงบการเงิน
และจะดำเนินการตามกฎหมายแรงงาน กฎระเบียบ และข้อบังคับของแต่ละประเทศและภูมิภาค
ปัจจุบันพานาโซนิคยังดำเนินธุรกิจในหลายด้าน เช่น ที่อยู่อาศัย พลังงาน และยานยนต์ โดยมีบทบาทสำคัญในการจัดหาแบตเตอรี่ให้กับ Tesla ผู้ผลิตรถยนต์ไฟฟ้าชั้นนำของสหรัฐฯ
เมื่อเดือนกุมภาพันธ์ที่ผ่านมา พานาโซนิคได้เปิดเผยแผนการปฏิรูปการบริหารจัดการ เพื่อแก้ไขปัญหาเชิงโครงสร้างต่างๆ ภายในองค์กร บริษัทตั้งเป้าปรับปรุงกำไรให้เพิ่มขึ้นอย่างน้อย 1.5 แสนล้านเยน หรือมากกว่า 33,000 ล้านบาท
ในรายงานผลประกอบการประจำปีงบประมาณที่เผยแพร่เมื่อวันที่ 9 พฤษภาคมที่ผ่านมา บริษัทคาดการณ์ว่า กำไรสุทธิจะลดลง 15% และยอดขายจะลดลง 8% ในปีนี้
สำหรับปีงบประมาณที่สิ้นสุดเมื่อวันที่ 31 มีนาคมที่ผ่านมา กำไรสุทธิของกลุ่มบริษัทลดลง 17.5% เหลือ 3.66 แสนล้านเยน หรือราว 82,000 ล้านบาท
บริษัทชี้ว่า ปัจจัยสำคัญที่ส่งผลกระทบคือการเปลี่ยนแปลงในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจอย่างต่อเนื่อง เช่น ความต้องการรถยนต์ไฟฟ้าที่ชะลอลง
ส่วนเรื่องของภาษีนำเข้าสหรัฐฯ บริษัทกล่าวว่ายังไม่ได้รวมผลกระทบของภาษีเหล่านี้ไว้ในประมาณการ และกำลังจับตาสถานการณ์อย่างใกล้ชิด โดยจะวางแผนรับมือทั้งในระยะสั้นและระยะยาว