แรงงาน “กัมพูชา” ความจำเป็นต่อไทย ? ความเสี่ยงในอนาคต ? l World Wide Wealth

ประเทศกัมพูชาประกาศเรียกแรงงานกลับบ้าน โดยบอกว่ามีตำแหน่งว่างรองรับมากถึง 230,000 อัตราพร้อมเตรียมหลักสูตรฝึกอบรมไว้ให้เรียบร้อยแล้ว นายเฮง ซัวร์ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและฝึกอบรมอาชีวศึกษากล่าวกับผู้สื่อข่าวว่า กระทรวงแรงงานฯ มีกลไกและศักยภาพเพียงพอที่จะให้โอกาสการจ้างงานแก่แรงงานกัมพูชาที่ต้องการเดินทางกลับจากประเทศไทย โดยได้ส่งศูนย์จัดหางานเคลื่อนที่ไปยังชายแดนกัมพูชา-ไทย เพื่อขึ้นทะเบียนแรงงานที่เดินทางกลับจากไทยและกำลังมองหางานทำในทันทีซึ่งนอกจากการให้โอกาสการจ้างงานแล้ว กระทรวงยังพร้อมที่จะให้การฝึกอบรมด้านเทคนิคและอาชีวศึกษาแก่พลเมืองและแรงงานกัมพูชาด้วย

รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานของไทยนายพิพัฒน์ รัชกิจประการ เปิดเผยว่า ขณะนี้เรามีแรงงานชาวกัมพูชา คิดเป็นตัวเลขกลมๆในหลายกิจการรวมกัน เกือบ 5 แสนคน ทั้งที่ถูกต้องตามกฎหมาย ประมาณ 400,000 คน และเข้ามาทำงานแบบไม่ถูกต้อง รวมถึงมีรายงานเก็บผลไม้ตามฤดูกาลประมาณ 20,000 คน ซึ่งส่วนนี้จะเดินทางเข้ามาทำงานแบบเช้าไปเย็นกลับหรือหมดฤดูกาลเก็บเกี่ยวก็กลับ เช่นแรงงานเข้ามาตัดอ้อย เก็บทุเรียน มังคุด ในพื้นที่จังหวัดจันทบุรี ระยอง และตราด นี่คือกลุ่มที่รัฐบาลกัมพูชาบอกว่าจะไม่ส่งเข้ามาทำงานในประเทศไทยแล้ว 

รัฐมนตรีแรงงานให้ความมั่นใจ และเชื่อมั่นว่า ประเทศไทยยังคงมีแรงงานต่างด้าวในประเพียงพอ รองรับความต้องการแรงงานในประเทศไทยย้ำว่าขณะนี้การ MOU เพียงพอแล้วกับการใช้แรงงานในประเทศไทย และหากมีการเรียกกลับเกิดขึ้นจำนวนมากทางกระทรวงก็ได้วางแผนรองรับไว้แล้ว โดยจะประสานนำแรงงานจากประเทศพม่า ซึ่งมีแรงงานสำรองจำนวนมาก รวมถึงแรงงานจากประเทศบังกลาเทศ โดยเฉพาะในภาคการประมง เข้ามาทดแทนได้ทันที เนื่องจากทางบังคลาเทศได้แจ้งความประสงค์ ขอส่งแรงงานของตัวเองเข้ามาทำงานในประเทศไทยแล้ว