ครม.เห็นชอบต่ออายุใบอนุญาตทำงาน "แรงงานลาว-เมียนมา-เวียดนาม" รักษากำลังแรงงานกว่า 7.7 แสนคน

คณะรัฐมนตรี (ครม.) มีมติเห็นชอบให้ต่ออายุใบอนุญาตทำงานแก่แรงงานต่างด้าวสัญชาติลาว เมียนมา และเวียดนาม พร้อมเห็นชอบร่างประกาศที่เกี่ยวข้อง 2 ฉบับ ตามที่กระทรวงแรงงานเสนอ เพื่อสานต่อมาตรการบริหารจัดการแรงงานต่างด้าว รองรับความต้องการแรงงานของภาคการผลิตและภาคบริการ รวมถึงรักษาความต่อเนื่องของกำลังแรงงานในระบบเศรษฐกิจไทย

ร.อ.หญิง ภัทร์ดารัสมิ์ ทองสลวยกร รองโฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี เปิดเผยว่า มติดังกล่าวเป็นการต่อเนื่องจากแนวทางที่คณะรัฐมนตรีเคยเห็นชอบเมื่อวันที่ 11 พฤศจิกายน 2568 ซึ่งกำหนดมาตรการบริหารจัดการแรงงานต่างด้าวสัญชาติลาว เมียนมา และเวียดนาม โดยมาตรการเดิมจะสิ้นสุดในวันที่ 11 ธันวาคม 2569

รัฐบาลระบุว่า ยังมีแรงงานต่างด้าวอีกจำนวนหนึ่งที่ไม่สามารถดำเนินการตามเงื่อนไขให้แล้วเสร็จภายในระยะเวลาที่กำหนด หากไม่มีมาตรการรองรับ อาจทำให้แรงงานกลุ่มนี้มีสถานะไม่ถูกต้องตามกฎหมาย ส่งผลกระทบต่อการบริหารจัดการแรงงานของภาครัฐ รวมถึงการดำเนินธุรกิจของผู้ประกอบการที่ยังจำเป็นต้องใช้แรงงานต่างด้าว

ด้วยเหตุนี้ ครม.จึงเห็นชอบให้ขยายระยะเวลาการอนุญาตให้อยู่และทำงานในราชอาณาจักร เพื่อให้แรงงานสามารถดำเนินการตามขั้นตอนของกฎหมายได้อย่างต่อเนื่อง และช่วยให้การบริหารจัดการแรงงานต่างด้าวเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

ข้อมูล ณ วันที่ 30 มิถุนายน 2569 ระบุว่า มีแรงงานต่างด้าวที่อยู่ภายใต้มาตรการดังกล่าวประมาณ 770,000 คน การต่ออายุใบอนุญาตทำงานในครั้งนี้จะช่วยลดผลกระทบต่อภาคธุรกิจ โดยเฉพาะภาคการผลิตและภาคบริการที่ยังมีความต้องการใช้แรงงานจำนวนมาก พร้อมรักษาความต่อเนื่องของกำลังแรงงานในระบบเศรษฐกิจของประเทศ

นอกจากนี้ ครม.ยังเห็นชอบร่างประกาศที่เกี่ยวข้องอีก 2 ฉบับ ได้แก่

* ร่างประกาศกระทรวงมหาดไทย เรื่อง การอนุญาตให้คนต่างด้าวอยู่ในราชอาณาจักรเป็นกรณีพิเศษ

* ร่างประกาศกระทรวงแรงงาน เรื่อง การอนุญาตให้คนต่างด้าวทำงานในราชอาณาจักรเป็นการเฉพาะ

ทั้งสองฉบับมีเป้าหมายเพื่อให้การดำเนินมาตรการเป็นไปในทิศทางเดียวกัน สร้างความชัดเจนในการปฏิบัติของทุกหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

พร้อมกันนี้ คณะรัฐมนตรีได้มอบหมายให้กระทรวงแรงงาน โดยกรมการจัดหางาน เร่งประชาสัมพันธ์หลักเกณฑ์ ขั้นตอน และระยะเวลาการดำเนินการให้ผู้ประกอบการ นายจ้าง แรงงานต่างด้าว และหน่วยงานที่เกี่ยวข้องรับทราบอย่างทั่วถึง เพื่ออำนวยความสะดวกในการดำเนินการตามกฎหมาย ลดความสับสน และยกระดับประสิทธิภาพการบริหารจัดการแรงงานต่างด้าวของประเทศในระยะต่อไป